據(jù)報(bào)道，往年，過(guò)了大年初五，許多農(nóng)民工就早早坐上了南下北上的列車(chē)，開(kāi)始了新一年進(jìn)城務(wù)工的生活。然而在前幾年，招工難和用工荒漸漸成為了節(jié)后一段時(shí)間大中型城市用工市場(chǎng)突出的難題。

　　今年用工市場(chǎng)的情況到底怎樣？招工難和用工荒是否會(huì)再度出現(xiàn)？記者對(duì)此做出了調(diào)查。

　　“井里村”位于河南漯河郾城區(qū)陰陽(yáng)趙鄉(xiāng)，在星羅棋布的中國(guó)地圖上或許您看不到它，然而，在城市的每一個(gè)角落，或許是飯店、或許是工廠，你可能與這里的村民擦肩而過(guò)。趙小云就是這個(gè)村的農(nóng)民，去年在深圳某電子廠打工，和往年過(guò)完春節(jié)就張羅著收拾行李，買(mǎi)火車(chē)票的緊張勁兒不同，今年過(guò)完春節(jié)，由于不準(zhǔn)備再南下打工，顯得格外清閑。

 

　　趙小云：像往深圳了哪兒了離咱這兒遠(yuǎn)，一般都是年頭去、年尾回，放假時(shí)間短，火車(chē)票不好買(mǎi)，有的是幾年都回不來(lái)，過(guò)了年不準(zhǔn)備再出去了。

　　大城市的消費(fèi)水平高，一些地方農(nóng)民工的勞動(dòng)權(quán)益得不到保障，是他們不愿再外出的原因之一。村民趙二強(qiáng)說(shuō)，他也不打算為打工而遠(yuǎn)走他鄉(xiāng)了。

　　趙二強(qiáng)：出去外面(打工)和在家掙錢(qián)差不多現(xiàn)在，小孩上學(xué)、老人年紀(jì)大了，都離不了人。出去太麻煩，一年跑幾趟，掙的錢(qián)都花到路上了。

　　然而， 在500公里以外的杭州，蕭山勞務(wù)市場(chǎng)從事中介行業(yè)的小徐卻有點(diǎn)忙，很多企業(yè)已經(jīng)在跟她預(yù)定年后的工人，僅僅小徐一人就已經(jīng)收到了幾百個(gè)用工訂單。

　　小徐：預(yù)訂明年工人，行業(yè)有餐廳、保安、跟車(chē)送貨、快遞公司，蠻多的，賓館食堂都要人，幾百個(gè)崗是肯定有的。

　　杭州蕭山勞務(wù)市場(chǎng)是浙江規(guī)模較大的勞務(wù)市場(chǎng)之一。從去年年底開(kāi)始，蕭山勞務(wù)市場(chǎng)中的用工荒現(xiàn)象就出現(xiàn)了。市場(chǎng)每天的用工需求量在一萬(wàn)個(gè)以上，但日均介紹成功的僅100人左右。

　　中國(guó)社科院人口與勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)研究所研究員張翼認(rèn)為：2011年的招工難，會(huì)比以往任何時(shí)候都嚴(yán)重。沿海地區(qū)通貨膨脹的問(wèn)題比中西部更加嚴(yán)重，住房住宿等成本增長(zhǎng)很快。

　　張翼：這使得農(nóng)民工在東部地區(qū)掙得的工資拿回家的值比中西部地區(qū)拿回家的值的差距越來(lái)越小了。再加上每年春運(yùn)期間的交通緊張、流動(dòng)成本的增加，都使得農(nóng)民工到長(zhǎng)距離流動(dòng)的積極性受到抑制。

　　浙江英才網(wǎng)市場(chǎng)分析部的李先生說(shuō)，農(nóng)村能提供的廉價(jià)勞動(dòng)力會(huì)越來(lái)越少，從中國(guó)的實(shí)際而言，不是一個(gè)簡(jiǎn)單的劉易斯拐點(diǎn)的問(wèn)題，而是農(nóng)民工的知識(shí)結(jié)構(gòu)、理想結(jié)構(gòu)和人生價(jià)值觀的結(jié)構(gòu)發(fā)生了很大的變化。

　　李先生：我們現(xiàn)在面對(duì)的廣大的農(nóng)民工主體，最主要是第二代農(nóng)民工，他們有知識(shí)有理想，他們渴望留在城市，而不是像他們的前輩一樣掙點(diǎn)錢(qián)回到農(nóng)村改善他們的生活，這是決定未來(lái)整個(gè)企業(yè)用工，勞動(dòng)力供給與需求之間是否出現(xiàn)失橫的重要原因，2011年這個(gè)情況會(huì)不會(huì)出現(xiàn)，最主要取決于企業(yè)如何對(duì)待農(nóng)民工。

　　李先生說(shuō)，這種危機(jī)并不是暫時(shí)的，不僅是基于企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資。對(duì)于2011來(lái)說(shuō)，這可能是一個(gè)長(zhǎng)期的結(jié)構(gòu)性問(wèn)題。李先生預(yù)測(cè)，由于我國(guó)勞動(dòng)力總體上供大于求。如果解決了農(nóng)民工有尊嚴(yán)的生活，我國(guó)十年都不會(huì)出現(xiàn)招工難。

　　李先生：企業(yè)怎么樣對(duì)待自己和農(nóng)民工的關(guān)系問(wèn)題，是把他們看成一個(gè)長(zhǎng)期的合作伙伴，而是把他們只見(jiàn)工資下的一個(gè)臨時(shí)工。像很多城市人一樣，在一個(gè)企業(yè)里面簽一個(gè)比較產(chǎn)期的合同，把他們按照城市人來(lái)對(duì)待，消除國(guó)民待遇方面的歧視，包括他們?cè)诔鞘械谋Ｕ希t(yī)療、住房，包括他們的孩子能不能不上所謂的農(nóng)民工子弟學(xué)校，而是跟別的城市的人一樣就近入學(xué)，能不能做到這些才叫尊嚴(yán)，才叫體面。

 

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