隨著兩會的結束，大家也都對兩會工作報告和各提案進行討論，本次兩會中很多代表都提了一些關于我國能源發展的提案，主要集中兩大類，一是隨著市場化改革的推進、數字和低炭經濟的發展，氣候和環境日趨惡化，發展清潔和可再生能源被提到了一個相當的高度。二是，由于各種分散的發電力資源不斷的接入國網，傳統的電網已經早以不能滿足及時安全的把電力輸送到用戶的要求，所以電網智能化建設也是這次電力人討論的熱點話題。
    電力英才網張顧問分析，去年我國電力工程建設的總投資是7393億元，這個投入比10年少24億元，但是，其中電網改造和新工程建設投資完成達到3682億元，這個要比10年增加234億元的投入；從去年這些情況可以看出，我國正在加快智能電網的投入。由于智能電網是近幾年才提出的新的發展方向，所以跟傳統的火電、水電甚至核電相比從業人數相對較少，特別的高層次的技術人才更是到了一人難求的地步。
    智能電網涉及到發電、輸電、變電、配電和電力高度等各環節，每個環節對人才的要求也大不一樣，加上是個新的產業沒有人才的沉淀，所以人才是現在各公司遇到的最大問題。我國現在也在加大智能電網方向的人才培養，比如現在很多學校開設相關的專業，加上一些企業加大了本企業培訓方面的投入，電力英才網做為電力行業從業者自己的招聘網站，也已經意識到這方面的重要性，早已開始了對于這方面的人才引進，如：在智能電網環節重要的一環是電網系統開發方向的人才，因為這方面人才類似與IT行業的軟硬方向，現在已經開始和相關網站和論壇在合作，希望通過這種嫁接的方式使一部份人投入到電力行業里來。
    張顧問分析，隨著國家對智能電網建設投入的不斷加大，智能電網人才需求的缺口也會加大，未來5年這方面人才的缺口都將會一直持續下去，這需要各方面的關注和支持。

 

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