全球經濟快速發展的同時，能源形勢也面臨著嚴重的危機。人們開始尋求新能源方面的可持續發展。《中國可再生能源法》頒布后，國家也相應的出臺了一系列政策法規，來鼓勵新興產業的發展。太陽能以其“取之不盡，用之不竭”的優勢被開發利用了出來，成為可再生能源的重中之重。
    隨著國家的支持政策對太陽能行業的支持，也帶動了太陽能行業的發展和太陽能行業人才的就業。近期，在與人才溝通時，相當一部分人才是因為看重新能源的發展趨勢選擇了在太陽能行業就業。
    皇明太陽能董事長黃鳴也有講到現太陽能行業的人才問題：安全和質量實際上是一個團隊的品質、人才的素養問題。如果這塊做不好，安全和品質根本做不好。這是我們產業當中的一個愧疚，因為剛剛開始，人才不夠，意識不夠，經驗不夠，但這都不是理由，都必須有突破。有人問過，這個問題怎么解決，你怎么做這個工作，我覺得現在問的非常非常好。我們怎么做？其實我們現在建了一個大學城，有三個學校，一個是中專，一個是大專，和幾十個大學合辦太陽能班。比如說能源規劃師、能源運行師，包括太陽能建筑一體化專業等等。實際上我們在做前期的工作，希望通過大家，呼喚更多的人上這樣的學校，進入這樣的專業，尋找這樣的機會，那我們的質量問題、安全問題就解決了。
    可見太陽能英才已經成為各高校的重點培養對象，隨著人們的環保意識不斷增強，太陽能憑借著無污染，環保，可再生的優勢迅速發展，是潛在的鐵飯碗，會迅速成為英才們的首選。
 

 

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