為什么一覽英才網會從一個小作坊發展成為現在500多號人的規模？這應該跟領導者有密切的關系。想想有那么多人愿意跟著你干，其實無非就是被打動了而已。說著容易，而實際要打動那么多人談何容易？
    而一覽英才網的總經理張海東做到了！一覽人都被打動了，都崇敬他。張海東切實的在想如何為每一個一覽英才網的員工在職業生涯中創造更多的提升機會，創造更大的價值。并且他還是一位慈善家，在2012年春節“小燕子穿花衣”活動繼續舉行，首家愛心企業“一覽英才網”準備30多套過年新衣，準備送給在深過年卻沒新衣穿的孩子們，并準備過年利是、團圓飯等豐富節目，讓孩子們過個歡喜春節。張總就是整個活動的帶頭人，還攜帶上了他的女兒一起做公益事業。從他身上體現的人格魅力一直影響著一覽人。
    一覽英才網一名招聘顧問回憶到：記得有一次，我像往常一樣關燈加班。他那天也正好加班的比較晚，從我桌位走過，輕輕的幫我把燈開了，沒有說一句就輕輕的走了。看著他的背影，我深刻的知道了，為什么他會那么成功，是因為他關注每一個細節，關心體恤每一個員工，所以這一群一覽人愿意努力為他打造最值得信賴的人力資源服務平臺，加速中國職業化的進程。

 

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